ประชาสัมพันธ์ประมวลจริยธรรมของข้าราชการ

1.เป็นเครื่องมือกำกับความประพฤติของข้าราชการ ที่สร้าง

ความโปร่งใส มีมาตรฐานในการปฏิบัติงานที่ชัดเจนและเป็นสากล

2.ยึดถือเป็นหลักการและแนวทางปฏิบัติอย่างสม่ำเสมอ ทั้งในระดับ

องค์กรและระดับบุคคลและเป็นเครื่องมือการตรวจสอบการทำงาน

ด้านต่างๆ ของ องค์การบบริหารส่วนตำบลห้วยจรเข้ เพื่อให้การดำเนิน

เป็นไปตามหลักคุณธรรม จริยธรรม มีประสิทธิภาพและประสิทธิผล

3.ทำให้เกิดรูปแบบองค์กรอันเป็นที่ยอมรับ เพิ่มความน่าเชื่อถือ ความ

มั่นใจแก่ผู้รับการบริการและประชาชนทั่วไป ตลอดจนผู้มีส่วนได้เสีย

4.ให้เกิดพันธะผูกพันระหว่างองค์กรและข้าราชการในทุกระดับ โดยให้

ฝ่ายบริหารใช้อำนาจในขอบเขต สร้างระบบความรับผิดชอบของ

ข้าราชการต่อตนเอง ต่อองค์กร ต่อผู้บังคับบัญชา ต่อประชาชนและต่อสังคม

ตามลำดับ

5.ป้องกัันการแสวงหาประโยชน์โดยมิชอบ และความขัดแย้งทางผล

ประโยชน์ที่อาจเกิดขึ้นรวมทั้งเสริมสร้างความโปร่งใสในการปฏิบัติงาน

รายละเอียดเพิ่มเติมตามเอกสารแนบ